Programa de diversidad de proveedores Mentor-Protegido
Lleve su negocio diverso certificado a otro nivel sin costo alguno. Inscríbase en el Programa de diversidad de proveedores Mentor-Protégé de Humana hoy.
Cómo apoyamos a su empresa
Humana entiende los desafíos a los que se enfrentan las empresas diversas. Nuestro Programa de diversidad de proveedores Mentor-Protégé está diseñado para mejorar la capacidad de su empresa para negociar con Humana y nuestros proveedores de primer nivel.
Tras su lanzamiento en 2019, el objetivo del programa es fomentar las relaciones con varios departamentos de Humana y socios externos superando las barreras que normalmente dificultan o restringen el éxito de las empresas diversas, de mujeres, del colectivo LGBTQIA, personas con incapacidades, veteranos y pequeñas empresas.
Durante los 12 meses del programa, los participantes se reúnen con los líderes de Humana para una experiencia de tutoría 1 en 1. Además de la tutoría 1 en 1, los participantes de Protégé también asisten a grupos de tutoría que incluyen a los líderes de los departamentos de Humana que comparten su experiencia en la materia, así como información sobre el funcionamiento de la empresa.
Información para proveedores
Aspectos destacados del Programa de diversidad de proveedores Mentor-Protégé de Humana
- Crear una red con los departamentos de Humana alineados con sus productos y servicios
- Establecer relaciones de trabajo con la dirección de Humana
- Aprender a superar las barreras que a menudo frenan a las empresas diversas
- Mejorar su capacidad para contratar con Humana y nuestros proveedores de nivel 1
- Posicionarse mejor para el crecimiento y la sostenibilidad
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Conozca más acerca de los pasos y criterios para asociarse con Humana.
Liderazgo de Humana
De izquierda a derecha: Tom Cooper - Vicepresidente adjunto, Gestión de proveedores de TI, Operaciones de TI - Gobierno y procesos estratégicos de TI, Maria Hughes - Ex Vicepresidenta senior y directora de diversidad, Shiva Rallapalli - Vicepresidenta, Canales digitales y centros de contacto, Gestión de seguros de TI, Tim Huval - Director administrativo, Liderazgo de RRHH, Holli Turner - Director, Diversidad y sostenibilidad de proveedores de adquisiciones, Chad Johnson - Vicepresidente, Director de adquisiciones, Gestión de categorías empresariales, Pat Brotzge - Director, Cadena de suministro, Gestión de impresión empresarial